| 招聘职位 | 招聘人数 | 薪资 | 职位需求 |
|---|---|---|---|
| 总监工程师 | 3人 | 9000-12000元/月 | 1、大学专科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业； 2、5年以上土建或市政工程监理工作经验，有国家注册监理工程师资格证； 3、独立完成1-2个大型监理工程，有土建、市政管理工作经验； 4、了解土建、市政监理等相关专业知识，了解建筑法、合同法、招投标法等相关法律法规，了解工程概预算 |
| 水利造价工程师 | 1人 | 10001-18000元/月 | 1、大专以上学历，有水利造价经验 2、具有相关专业的中级造价员或者造价工程师证，责任心强、抗压能力强； 3、熟练运用计价软件 4、有编制预结算、审计结算、跟踪审计工作经验。 |
| 专业监理工程师 | 2人 | 6000-9000元/月 | 1、参与编制监理规划，负责编制监理实施细则； 2、审查施工单位提交的涉及本专业的报审文件，并向总监理工程师报告； 3、参与审核分包单位资格； 4、指导、检查监理员工作，定期向总监理工程师报告本专业监理工作实施情况； 5、检查进场的工程材料、构配件、设备的质量； 6、验收检验批、隐蔽工程、分项工程，参与验收分部工程； 7、处罟发现的质量问题和安全事故隐患； 8、进行工程计量； 9、参与工程变更的审查和处理； 10、组织编写监理日志，参与编写监理月报； 11、收集、汇总、参与整理监理文件资料； 12、参与工程竣工预验收和竣工验收。 任职要求： |
| 工程项目管理 | 2人 | 8000-16000/月 | 1、负责组织实施工程项目总体的建设（土建或安装），前期、中期、后期的资料对接； 2、负责项目建造成本及进度的控制，保证工程项目施工质量； 3、组织编制施工方案、施工计划、安排分配施工人员； 4、掌控工程情况、合同内容、进度、质量、成本等； 5、与业主、总包、当地政府部门的协调及积极配合。 任职资格： 1、中专以上学历，建筑或土木工程专业，熟悉建筑专业设计规范； 2、具备3年-5年土建工程项目管理的相关工作经验。 3、异地招聘，土建或安装，经验丰富者待遇从优（能力突出者薪资1-2万） |
| 市政造价工程师 | 1人 | 9000-16000/月 | 1、熟悉各种计价软件、算量软件并会正确计算工程量及套用定额； 2、对全过程工程造价控制有一定经验，独立编制市政工程项目标底、审核工程项目； 3、掌握国家市政清单计量、计价规范，掌握江苏省市政相关定额计量、计价规范，熟悉工程合同、协议，熟悉市政图纸，对施工现场有一定了解； 任职资格 |
